地大依托學(xué)校學(xué)科優(yōu)勢,形成了我校獨(dú)特的MBA項(xiàng)目特色,其中最大的特色即“資源商學(xué)”。圍繞“資源商學(xué)”,挖掘內(nèi)部資源,凝練辦學(xué)方向,打造品牌優(yōu)勢。
專業(yè)特色--目前我校MBA項(xiàng)目設(shè)置了四個(gè)方向,即:資源型企業(yè)經(jīng)營管理、公司戰(zhàn)略與運(yùn)營管理、旅游資源開發(fā)管理、珠寶商務(wù)。
資源型企業(yè)經(jīng)營管理方向:該方向是我校一個(gè)特色MBA方向,該方向依托我校強(qiáng)大的地學(xué)和資源學(xué)科優(yōu)勢,具有非常大的發(fā)展?jié)摿?。公司?zhàn)略與運(yùn)營管理方向:該項(xiàng)目的特色是借助奇正管理俱樂部的企業(yè)家資源平臺,實(shí)施開放式辦學(xué)模式,該方向一直是我校招生數(shù)量最多的以培養(yǎng)綜合性管理人才為特色的MBA方向。旅游資源開發(fā)管理方向:依托我校在地球系統(tǒng)科學(xué)領(lǐng)域的優(yōu)勢,重點(diǎn)研究旅游酒店、旅游景區(qū)等旅游資源規(guī)劃,受到了廣泛的認(rèn)可。珠寶商務(wù)方向:依托我校強(qiáng)大的珠寶學(xué)科優(yōu)勢、師資優(yōu)勢和廣泛的行業(yè)聯(lián)系優(yōu)勢,自2010年開始我校即在MBA教育中開設(shè)珠寶鑒賞類講座,2013年正式設(shè)立了MBA珠寶商務(wù)方向。該方向一經(jīng)設(shè)立,即吸引了許多生源報(bào)考,珠寶商務(wù)MBA項(xiàng)目已經(jīng)成為我校MBA教育一大亮點(diǎn)。
MBA實(shí)踐平臺--我院同北京騰駒達(dá)獵頭公司、中外管理雜志社共同發(fā)起成立的奇正管理俱樂部每周案例沙龍,讓MBA學(xué)生直接參與案例研討,參與同企業(yè)家的互動。從2004年至今,奇正管理沙龍已經(jīng)舉辦465期,并聚合了上千家企業(yè)和上萬名企業(yè)家和企業(yè)中高層管理者。我們2011年曾參與申報(bào)全國MBA/EMBA同學(xué)會等機(jī)構(gòu)聯(lián)合舉辦的中國商學(xué)院領(lǐng)袖年會特色活動評選,奇正管理沙龍被評選為“中國商學(xué)院十大最具影響力活動”榮譽(yù)稱號。
國際交流--與德國弗萊貝格工業(yè)大學(xué)聯(lián)合培養(yǎng)的MBA雙學(xué)位項(xiàng)目。
自2011年開始,我校同德國弗賴貝格工業(yè)大學(xué)聯(lián)合培養(yǎng)“新興市場管理”雙學(xué)位MBA項(xiàng)目,目前已經(jīng)有14位同學(xué)同時(shí)獲得我校碩士學(xué)位和德國MBA學(xué)位,有的還同時(shí)獲得弗賴貝格工業(yè)大學(xué)合作院校法國巴黎大學(xué)的金融學(xué)碩士學(xué)位。中國商學(xué)院最具吸引力國際MBA交流項(xiàng)目:與德國弗萊貝格工大MBA雙學(xué)位項(xiàng)目;中國商學(xué)院領(lǐng)袖年會組委會頒發(fā)。
素質(zhì)教育--鑄造“仰望星空與腳踏實(shí)地”精神品質(zhì)。
在項(xiàng)目設(shè)計(jì)時(shí)突出了資源型企業(yè)管理人才的培養(yǎng)目標(biāo)。自2008-2011年招收MBA學(xué)員中有120名學(xué)員具有資源、環(huán)境或與之相關(guān)的企業(yè)工作背景;2014-2016年招收的學(xué)員中,29.49%的學(xué)員來自資源、環(huán)境、工程及相關(guān)的領(lǐng)域;從事MBA教學(xué)的師資80%以上主持或參與過資源型企業(yè)的管理項(xiàng)目的研究或者兼職咨詢工作,具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
在培養(yǎng)方案及教學(xué)過程中,我校MBA圍繞資源型企業(yè)管理方向,建立了相應(yīng)的課程模塊。教學(xué)實(shí)踐中,開設(shè)了與資源型企業(yè)管理密切相關(guān)的博導(dǎo)講座系列課程,突出資源型企業(yè)的MBA管理理念和管理方法的特殊性。
案例開發(fā)上積極提倡、鼓勵教師開發(fā)與資源型管理想對應(yīng)的案例,并運(yùn)用到教學(xué)實(shí)踐中。從已取得學(xué)位的學(xué)員的情況分析,大多數(shù)學(xué)員在導(dǎo)師的引導(dǎo)下,選擇了與資源企業(yè)戰(zhàn)略管理、營銷管理、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、內(nèi)部控制等作為研究對象。與學(xué)術(shù)型研究生不同的是,部分MBA學(xué)員在論文撰寫時(shí),嘗試以案例分析或診斷報(bào)告的形式開展研究,體現(xiàn)了MBA專業(yè)學(xué)位的實(shí)踐性和應(yīng)用性。學(xué)員及所在單位均反映能將所學(xué)用于解決現(xiàn)實(shí)中所存在的問題,效果明顯。
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